Für Familien

Seit Anfang April gibt es eine Steu­er­frei­stellung für Bonus­zah­lungen an Arbeitnehmer/-innen. Es wurde mitt­ler­weile klar gestellt, dass die Bonus­zahlung in jeder Branche Abga­ben­be­freit ist und es sich nicht um system­re­le­vante Berufe handeln muss. Was die Voraus­set­zungen dafür sind erfahren Sie hier.

Als Weitere Unter­sützung für Familien und Arbeitnehmer-/innen, wurden von der Regierung einige Neue­rungen und Steu­er­sen­kungen ange­kündigt. So soll unter Anderem der Steu­ersatz in der Lohn- und Einkom­men­steuer gesenkt werden und ein Zuschuss für Kinder bereit gestellt werden (Kinder­bonus), auch arbeitslose Arbeitnehmer-/innen dürfen sich auf Zusatz­zah­lungen freuen.

Um Familien zu unter­stützen, wurde ein Fami­li­en­här­teaus­gleichs­fonds geschaffen, der Familien durch die Corona-Krise helfen soll. Alle Infor­ma­tionen erhalten Sie hier.

Die Lohn­ver­rechnung ist – wie alljährlich – auch im Jahr 2020 von zahl­reichen Ände­rungen geprägt.
Hier ein Auszug der Ände­rungen die niedrige Einkommen, Pensio­nisten und Ausgleich­zu­la­gen­be­zieher betreffen.

Hat eine im Inland lebende Privat­person Anspruch auf eine auslän­dische Rente, ist abzu­klären, wie und ob diese in Öster­reich besteuert wird. Das Ergebnis wird je nach Land des Pensi­ons­be­zuges verschieden sein.

Oft ist nicht ganz klar, welche Aus- und Fort­bil­dungs­kosten wirklich steu­erlich absetzbar sind. Diese Über­sicht schafft Klarheit.

Dienst­nehmer können bei ihrem Dienst­geber ein Formular zur vorzei­tigen Geltend­ma­chung des Fami­li­en­bonus einreichen. Wie aber wird dieser bei Unter­nehmern geltend gemacht?

Es taucht in der alltäg­lichen Beratung immer wieder die Frage auf, ob Arzt­kosten und Medi­ka­mente steu­erlich abge­setzt werden können. Dies hängt jedoch immer von der Höhe der Kosten aber auch der Höhe des Einkommens des Steu­er­pflich­tigen ab.