Perso­nal­ver­rechnung

Auch in der Perso­nal­ver­rechnung ist guter Rat teuer. Lohn- und Sozi­al­dumping sind keine Kava­liers­de­likte mehr. Durch mangel­hafte oder fehlende Dienst­ver­träge und unre­gel­mäßige Arbeits­zeiten kommt man schnell in den Bereich der Unter­be­zahlung. Dies kann sehr teuer werden, deshalb unter­stützen wir Sie gerne in diesem Bereich und rechnen Ihre Mitar­beiter korrekt ab.

Wir erar­beiten mit Ihnen zusammen geset­zes­kon­forme Lösungen.

Unsere Leis­tungen:

  • Lohn- und Gehalts­ab­rech­nungen
  • Ermittlung der monat­lichen Lohn­ab­gaben
  • Urlaubs- und Kran­ken­stand­ver­waltung
  • jähr­liche Einstu­fungen und Prüfung der aktu­ellen Kollek­tiv­ver­träge
  • An- und Abmel­dungen
  • Korre­spondenz mit Gebiets­kran­ken­kassen
  • Arbeits­recht

Natürlich vertreten wir unsere Klienten gerne auch bei Lohn­ab­ga­ben­prü­fungen (GPLA).